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鄧曉立:盡職調查中需注重提高自身的專業知識

2019-11-13 09:49:01 和訊網 

  11月9日,由新湖期貨有限公司、安信證券股份有限公司、中國絕對收益投資管理協會、上海北外灘絕對收益投資學會聯合主辦的第十一屆衍生品對沖投資(國際)論壇在上海靜安洲際酒店召開。和訊網全程參與并進行圖文直播。

鄧曉立:盡職調查中需注重提高自身的專業知識

  中國絕對收益投資管理協會副會長、三力資本CEO鄧曉立參與論壇并發表主題演講“FOF投資的盡職調查”。

  在演講中鄧曉立表示,在做盡職調查的過程中,應當了解客戶對于投資的要求。例如,資金的用途、投資回報期望值、投資期限、波動性與投資標的的要求。而自己則要提高專業的金融投資知識及背景,明白對沖基金的各種策略,了解對沖基金的結構。

  以下為發言實錄:

  大家下午好,先介紹我自己,我在摩根士丹利做了近10年的對沖基金投資,調研過新興市場美國和亞洲的許多基金,見過了世界許許多多大牛基金從小到大,從大到小。FOHF給投資人帶來高附加值的回報,不僅僅包括投資給大家都可以投資的基金,同時還包括投資給一些投資人不能投進的基金,為投資人帶來更高的回報。我后來加入保爾森基金,全球的著名事件驅動策略的基金。很多人可能知道索羅斯空英鎊成名,保爾森是2008年賣空美國次級債一舉成名,賺得體波滿盆。 保爾森先生一個傳奇人物,有一本書,叫《歷史上最偉大的交易》介紹保爾森先生,大家有時間可以買來讀一讀,寫得很好。書中詳細介紹了保爾森的投資傳奇。在座的有彈鋼琴的嗎?大家可能都知道世界最好的鋼琴-斯坦威(Steinway),現在它被保爾森先生買入麾下了。他現在把基金關了,就變成了家族辦公室,只管自己的錢。

  我后來加入盈峰資本,是它香港的CEO。轉了一圈,還是決定做自己的小生意,在香港成立了三力資本,是做全球股票的多空策略。

  現在給大家分享一下對沖基金的投資盡職調查,其實就是“我們”和“他們”的故事,“我們”就是FoHF的基金經理,“他們”就是HF基金經理。所以我演講的題目是“我們和他們的故事”。

  我們需要準備好,掌握足夠的金融和投資的知識,才可以理解HF基金的策略,風控,運營等,選對HF經理,做好投資。剛才前面的嘉賓已經講過對沖基金投資的過程。第一步要做的是投資的盡職調查,明白基金的投資策略;然后是運營的盡職調查,看看公司的運營是否符合投資標準;然后是風控的盡職調查。這些盡職調查在內部投委會的權重是不一樣的,通常是運營團隊具有否決權。而且記得當時我在摩根管亞洲的時候推薦了許許多多好的中國基金,最后被運營給否掉了。為什么?因為當時的許多亞洲基金的運營沒有達到機構投資人的要求,不管你的歷史業績多好,沒有好的運營我們都不會投。說實話,運營的盡職調查不是大家想的隨便看看聊聊,有很多細節的東西,要把一個一個問題全部回答,比如對賬,NAV計算,現金管理,法律,合規等等。我們通常要花一年左右的時間來完成一個新的基金的盡職調查。

  完成Investment DD,Operation DD,和Risk DD后,如果所有的指標都達標,我們就會投資。投資以后,投后管理就變得尤其重要。投研團隊通常是每年面對面地盡調見基金經理兩次。如果我們發現公司有任何變化,人員變化,回報的波動性突然變大,等等,我們都會與基金經理談,搞清楚是什么原因造成的波動。 運營團隊和風控官通常會面對面地見基金經理一年一次。

  作為一個FoHF基金經理,我們在設計產品,或者是為客戶定制產品的時候,我都需要知道客戶資金的用途,對投資回報的期望值,對波動性的要求,投資期限,及投資范圍。只有了解客戶的需求,才可以設計出好的產品。

  因此,要成為一個好的FoHF基金經理,必須具備必要的金融和投資的基礎知識。比如有金融本科,或者CFA或者CAIA。這樣你跟對沖基金經理談話才不會雞同鴨講,才能夠問出專業的問題才能夠找到你真正想要的基金,才能夠得到對方的尊重。

  下面我來講一講對沖基金策略,對沖基金有很多。策略不可能都全部搞懂。但是,需要搞清楚各策略是什么,風險在哪里,哪些最常見的,哪是雷, 選擇一到二個策略,把他們搞精。還有對沖基金結構你要了解。

  策略從左到右是股票的投資,事件驅動、宏觀、相對價值投資,每個里面可以分細很多東西。從左到右是根據市場的相關性由高到低,總的來說,市場相關性越低的話,普遍認為是它的風險越低。

  股票多空策略是門檻比較低的策略,誰都可以做,所以淘汰率也非常高。管理總規模為28%,而股票多空策略基金的數量占總基金數量的差不多的50%。策略的細分會包括分市場中性的,還有β中性的,有增長型的策略,還有價值型的投資策略,還有一些量化的。在國外我那個年代,10年前,因為計算機的運算能力,量化在我們book里面通常不會占超過5%,因為是一個黑匣子,我們并不知道它的策略是什么。

  因為量化經理一般不會告訴你他們是怎么賺錢的,用什么策略。所以量化只能看他的歷史業績,或者是測試的業績。這個對我們來說比較不靠譜。現在計算運行力增強了,很多發展策略也變強了,所以量化更普及了。量化會面臨同質化的問題,還有買一樣東西、賣一樣東西。可是做基本面的策略,你跟我講這個策略,我們會知道在什么環境下能賺錢,什么情況下不能賺錢。

  按行業分的對沖基金是我們最喜歡的,因為好管理,而且在FoHF的組合里容易控制風險。投資新興市場的一般是偏多策略。

  事件驅動這是門檻比較高的一個策略,由于需要對公司各種運作,各種法律法規要足夠研究。這個行業規模不小,占總規模的26%,基金數量卻不多,占總數量的13%。基金數量遠小于股票多空策略。干這行的人通常是做咨詢公司或者各大投行做并購的人出來的。這個行業波動性比較大,賺錢比較多。如果你做套利的,波動性很小,比如A公司買B公司,如果這兩個都是上市公司,并購可以是股票換股票或者現金換股票,或者一部分現金一部分股票來完成。比如現在價格10塊錢,我給你15塊錢,這個事情一公布出去,公司B的股票會立即上漲近50%,比如B公司的股價會是14.5。但不會立即是50%,為什么?因為這個事情可能成不了,其中包括B公司的股東是否同意這個價格,是否涉及到壟斷,等等。我們的做法是買B公司同時賣空A公司。我們賺那5%的錢,如果可以成我們就賺錢,如果不成就虧錢。我的前老板John Paulson就是做事件驅動的,做并購套利的。

  宏觀說白了就是做四大塊,股票指數、債券指數、商品、和外匯。流動性非常好。占總規模的19%,占總數量的21%。宏觀策略又包括量化和基本面策略。它的容量非常大,但是挺難的,沒有幾個能賺到錢。

  在看看固定收益和相對價值策略,占總規模的27%,占總數量的20%。市場非常大,固定收益市場為$150萬億,是股票市場的3- 4倍。策略通常做多。做空比較難,面臨流動性,負利息,費用高,不可以自動交易(策略泄露),被公司買回等風險。

  現在給大家講一講對沖基金法律結構。通常包括在岸和離岸,這是一個傳統的法律結構。這種法律結構其實不是為我們設計的,這是為美國投資人設計的。為什么?因為美國的稅收結夠決定的。美國分紅是要交稅的,交易的盈利是要交稅的,而且交易盈利時間的長短不一樣,稅率是不一樣的,等等。而有的其他國家的公民是不用交這些稅的。所以在設立基金法律結構時,需要提前把這些搞好。當然,現在因為一些稅法的改變,許多香港的基金經理會把管理人設在香港,而不是在開曼等等。

  我們自己有了這些知識,現在我們來研究研究“他們”-- 對沖基金。應該從團隊,策略,投資人結構,業績等等方面來了解他們。歸根結底,對沖基金所競爭的是人才。比如說國內的大牛們,為什么人家出來可以募集300億,而且還可以鎖定3年,而我出來30億都不給我,因為人家是大牛。團隊是第一重要的,看教育背景,以前什么學校的,以前做過沒有,管理多少錢,怎么管,歷史回報是怎么樣的,我們希望的我們的合作伙伴們是讀書又好情商又高的人。

  公司,我們需要從這些方面去研究:公司,策略,投資人結構,和關鍵人物的經歷等等。對于公司,我們很關心公司關鍵人物的受教育情況;過往的工作經歷及背景;公司的股權結構;公司的業績分配原則/激勵機制/如何留住員工;公司員工變更率;公司是否持牌,什么樣的牌照,可以做些什么投資,哪里注冊;辦公環境;公司是否受到過監管機構的懲罰等等。關于團隊,一定要了解清楚,誰是關鍵人物受教育程度;誰是基金經理;誰是最終的投資決策人;

  研究團隊的組成及每一位人員的工作經歷,及背景;如何做研究?團隊一起工作有多長時間,是否以前一起共事,如何認識?團隊是否投資到自己的基金里?占他們個人的資產的比例;有沒有過官司;背景調查;等等。

   關于投資策略,需要搞清楚:如何尋找投資機會;投資流程;投資到那些市場,為什么,優勢在哪里;投資給那些標的,為什么你認為你可以做好?策略在什么市場環境時候回報好/差,為什么?基金經理認為什么樣的風險可以接受而且可以帶來好的回報;記住了讓對方舉例說明。從例子中,了解對方的投資理念,風險控制等等。

   還需要懂得對方的組合管理。知道:行業/區域敞口;杠桿的使用:敞口和凈敞口(如何決定);多少只股票及其他標的,做多多少,做空多少;如何對沖;如何建立倉位;對于固定收益投資(久期/Yield/評級…);倉位/行業/市場/杠桿的限制;流動性(公司市值,流動市值,每天交易量,多少天完成你的交易,對市場價格有多大沖擊);

   風險管理也是必須重視的一個節點。如何定義風險,如何量化風險,如何管理風險 (如:市場風險、流動性風險、第三方風險、運營風險);壓力測試,敏感性分析(最好環境和最差環境);波動性(volatility and value at risk);投資人和投資標的流動性匹配;使用什么風控系統;風控經理有什么權力;第三方的信用風險,如何管理?是否測試過這些風控系統和方法的有效性?等等。

   對于過往的業績,盡管歷史不會重復,但是會有許多相似,尤其是投資風格決定的回報。過往業績如何,多長?是否是審計過的、最大回撤;多長時間恢復;如何解釋這回報,能不能做得更好,為什么?基金有沒有在某一時間最好,最不好,如何解釋?業績歸因等等。

  作為一個投資人最關心的不是過去發生的事情,最關心的是應該是今后你會怎么做。我們希望你的投資過程是一個持續的,這個人在和不在,只要流程是對的,一定會做的很好,這個過程非常重要。

  過往的業績,大家都會看業績。你會看業績有多長,最關鍵的是審計是否通過。我們一定要審計過的數據,數據得可靠。

  回撤很重要,最大回撤是多少,是什么時候發生的回撤,要清楚市場相關性。

  然后業績歸因,大家也會做。因為業績歸因的問題,你能夠知道它的回報是從哪里來的,最后他為什么能夠賺到錢。如果他說的和做的不一樣,根本不會投他。

  還有杠桿,大多數對沖基金一定會用杠桿,不用杠桿的很少,但是你要知道杠桿什么時候加,什么時候減。這個是很關鍵的,而且很體現水平。

  運營的盡職調查,前面嘉賓講過了,很關鍵的一點就是“分工”,不能一個人戴兩頂帽子。 還有IT系統,這個東西如果小的話無所謂,大的話就需要很好的IT系統。

  還有一個就是合規,在美國、香港,這個犯罪成本太高了。在海外內幕交易抓的非常嚴,一般罰到你破產。你是一個投資人不愿意你投的基金出這個事情,這個事情發生,主管的管理者基金經理一定會被免職。

  我們要做好自己的工作,寫好自己的故事,讀懂別人的故事,我們和他們才會有更美好的故事。

  謝謝大家!

 

(責任編輯:陳狀 )
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